Regulamin procesu rekrutacji

Potencjalny kandydat musi mieć skończone 18 lat.

Aby dołączyć do procesu rekrutacji, kandydat musi zostać zaproszone przez pełnoprawnego członka Aggressive.

Decyzja o włączeniu potencjalnego kandydata do Aggressive jest podejmowana przez wszystkich pełnoprawnych członków grupy i musi być jednomyślna (zasada Liberum Veto).

Odbyć z ekipą przynajmniej 6 strzelanek w ciągu jednego kwartału.

Wybrać się przynajmniej 2 razy na grupową „integrację” w ciągu jednego kwartału.

Posiadać komplet szpeju w multicam, radio Baofeng oraz replikę z rodziny AR15/SR25.

Po spełnieniu ww. warunków drużyna Aggressive podejmuje decyzję o przyjęciu kandydata na pełnoprawnego operatora Aggressive.

Decyzja musi być jednomyślna.

Kandydat oczywiście może się rozmyślić w trakcie, jak pozna, że jednak jesteśmy zbyt hardkorowi na jego słabe nerwy.

Proces rekrutacji może zostać zakończony przed czasem, z wynikiem negatywnym , jeśli z jakiegoś powodu Aggressive nie będzie dogadywać się z kandydatem.

Przy pozytywnej decyzji o dołączeniu kandydata, ustalona zostaje data spotkania "integracyjnego", na której ma miejsce uroczyste wręczenie Naszywki Aggressive.

Do momentu przyjęcia do grupy, osoba uczestnicząca w procesie rekrutacji ma status "Kandydata/Rekruta".

Kandydat z racji uczestnictwa w procesie rekrutacji reprezentuje na zewnątrz zespół Aggressive, także jest zobowiązany do powstrzymania się od wszelkich zachowań, które mogą postawić Aggressive w złym świetle.

O przynależności do Aggressive świadczy posiadanie zespołowej Naszywki z logiem zespołu.